هيأت واگذاري موظف شد كليه‌ي كاركنان هر شركت را پيش از واگذاري در برابر بيكاري بيمه كند
نمايندگان مجلس شوراي اسلامي، هيأت‌هاي واگذاري را مكلف كردند به منظور حمايت از نيروي انساني، حفظ سطح اشتغال و استمرار توليد در بنگاه‌هاي مشمول واگذاري، كليه‌ي كاركنان هر شركت را پيش از واگذاري، در برابر بيكاري بيمه كند.
نمايندگان مجلس شوراي اسلامي، هيأت‌هاي واگذاري را مكلف كردند به منظور حمايت از نيروي انساني، حفظ سطح اشتغال و استمرار توليد در بنگاه‌هاي مشمول واگذاري، كليه‌ي كاركنان هر شركت را پيش از واگذاري، در برابر بيكاري بيمه كند.
به گزارش ايسنا، در ادامه‌ي بررسي لايحه‌ي اجرايي سياست‌هاي كلي اصل 44 قانون اساسي، طبق ماده‌ي 17 دولت موظف شد بازنشستگي پيش از موعد بر اساس مواد 9 و 10 قانون بازسازي و نوسازي صنايع مصوب دي‌ماه سال 85 را براي اين بنگاه‌ها تا پايان سال 1393 تمديد كند و هم‌چنين بازخريد بر اساس توافق صورت گيرد.
هم‌چنين هيأت واگذاري موظف شد پس اقدامات فوق تعداد كاركنان هر شركت قابل واگذاري را در سند واگذاري ثبت و اين شرط را در شرايط واگذاري بگنجاند كه مديران شركت‌هاي واگذارشده تا 5 سال حق كاهش تعداد كاركنان خود را نداشته باشند. هم‌چنين براي خريداران شركت‌هايي كه حاضر باشند تعداد كاركنان شركت را پس از واگذاري افزايش دهند مشوق‌هاي مالي و يا غيرمالي از جمله تخفيف در اصل قيمت اعلام كنند.
طبق اين مواد اعمال مشوق‌هاي مالي و يا غيرمالي بر اساس دستورالعملي خواهد بود كه به پيشنهاد هيأت واگذاري به تصويب شوراي عالي اجراي سياست‌هاي كلي اصل 44 قانون اساسي خواهد رسيد و خريداران موظفند در ازاي برخورداري از مشوق‌هاي مالي و يا غيرمالي برنامه‌ي كسري خود را براي حفظ سطح اشتغال موجود و بازآموزي كاركنان بنگاه در حال واگذاري، به هيأت واگذاري ارائه كنند/